sách hay mới nhất!

Hash tag: #Sách_quản_trị_kinh_doanh

Phân loại sách

Good news! chính thức liên kết với mạng xã hội mọt sách, cộng đồng review và chia sẻ sách http://obook.co/

chi tiết >>
Làm Việc Nhóm 101 – Những Điều Nhà Lãnh Đạo Cần Biết
Cuộc sống là bao bận rộn và phức tạp. Hầu hết mọi người đều lãng phí cả ngày của mình trước khi hoàn thành những việc cần thiết phải làm. Và cố gắng để đi sâu vào một lĩnh vực nào đó trong cuộc sống trở thành một thách thức thật sự.
Đó là lý do tại sao chúng tôi xây dựng loạt sách 101 này. Chúng tôi đã chọn những chủ đề cần thiết như lãnh đạo, thái độ, mối quan hệ, làm việc nhóm, cố vấn,… và đưa chúng vào một khổ sách mà tôi tin chắc bạn sẽ rất thuận tiện có thể đọc chúng. Hoặc bạn có thể dễ dàng cho chúng trong cặp hoặc ví và đọc chúng bất kể khi nào có thời gian.
Trong nhiều cuốn sách khác lớn hơn của tôi, tôi đi sâu vào phân tích chủ đề của mình. Tôi làm điều đó bởi vì tôi tin rằng đó là cách tốt nhất để nâng cao sự hiểu biết của bạn về nó. Làm việc nhóm 101 có một phương pháp tiếp cận khác. Nó trình bày theo từng chủ đề nhỏ, không phải một “khóa học chuyên sâu”.
Nhưng tôi tin rằng sự ngoại lệ này cũng không nhằm mục đích nào khác đó là mang đến cho bạn những hiểu biết sâu sắc về chủ đề này.

Đừng Quản Lý, Hãy Huấn Luyện

Tác giả: #Terri_Levine Ngày cập nhật: 25-05-2018
Đừng Quản Lý, Hãy Huấn Luyện
Sách Đừng quản lý hãy huấn luyên để trở thành nhà lãnh đạo tài ba sẽ làm nên cuộc cách mạng ở nơi làm việc của bạn. Nó chứa đựng những phương pháp đã qua kiểm chứng giúp gia tăng đáng kể tinh thần làm việc của nhân viên và giữ chân nhân tài, hướng dẫn cách tạo ra năng suất và lợi nhuận cao hơn cho công ty.
“Nhờ áp dụng những chiến lược của Terri mà môi trường làm việc của công ty tôi đã thay đổi đáng kể. Nhân viên cảm thấy mình được trao quyền, tự tin và thoải mái làm việc hơn.”
  • Tác giả: #Nic_Peeling
  • Dịch giả: Thùy Dương
  • Nhà xuất bản: #Lao_Động_Xã_Hội
  • Năm xuất bản: 10/03/2011
  • Công ty phát hành: #Alpha_Books
  • Trọng lượng: 250
  • Kích cỡ: 12 x 20
  • Số trang: 246
  • ISBN: 8936037749686 (FA328361)
  • Giá bìa: 60 đ
Bạn Không Thể Đổi Hướng Gió, Nhưng Bạn Có Thể Điều Khiển Cánh Buồm
Xuyên suốt cuốn sách là một nguyên tắc quan trọng - đóng vai trò chủ đạo trong tư tưởng về quản lý của Nic Peeling, đó là: năng lực của nhà quản lý được đánh giá bằng hành động chứ không phải bằng lời nói. Hành động của nhà quản lý sẽ là tâm gương cho mọi người noi theo.
Cuốn sách này đề cập đến những năng lực mà một nhà quản lý cần có, đó là:
- Quản lý con người: Làm thế nào bạn biết chắc được rằng mình đã giải quyết hợp lý mọi tình huống?
- Khả năng lãnh đạo: Cần phải làm gì để được mọi người nhìn nhận vừa với tư cách một người lãnh đạo vừa với tư cách một nhà quản lý.
- Văn hoá: Làm thế nào để duy trì và phát huy bản sắc văn hoá tập thể
- Quản lý những người ở những cương vị khác nhau: Làm thế nào có thể quản lý được những người ở những vị trí khác nhau?
- Cơ cấu tổ chức: Làm sao đối phó được với những áp lực đó?
- Quản lý hoạt động kinh doanh: Có những nguyên tắc quản lý hoạt động kinh doanh nào hữu ích, có thể áp dụng được không?
- Ứng xử với cả tổ chức: Cách giải quyết những mâu thuẫn trong nội bộ là gì?
- Khoảng cách giữa biết – nói – làm: Làm thế nào để thu hẹp khoảng cách giữa lý thuyết và thực hành quản lý?

Thông Tin Hiệu Quả- Communnicate Clearly

Tác giả: #Robert_Heller Ngày cập nhật: 25-05-2018
  • Tác giả: #Robert_Heller
  • Dịch giả: Thu Hà
  • Nhà xuất bản: #Tổng_Hợp_TPHCM
  • Năm xuất bản: 2006
  • Công ty phát hành: #FIRST_NEWS
  • Trọng lượng: 120
  • Kích cỡ: 24x16
  • Số trang: 69
  • ISBN: 8935086805909 (FA328495)
  • Giá bìa: 24 đ
Nghệ thuật chuyển tải thông tin một cách hiệu quả là một phần rất quan trọng tạo nên sự thành công của người quản lý. Cho dù bạn muốn thực hiện một cuộc phỏng vấn riêng hay một cuộc thương lượng công khai thì cuốn sách này cũng sẽ giúp bạn cải thiện kỹ năng trao đổi hay diễn đạt thông tin của mình. Tất cả những vấn đề chính của việc trao đổi thông tin trong kinh doanh - từ việc hiểu được ngôn ngữ cử chỉ cho đến việc viết các báo cáo và đề xuất - đều được trình bày rõ ràng ở đây.

Các lời khuyên thực tế về công tác quan hệ đối ngoại (PR), quảng cáo, công nghệ thông tin và các kỹ thuật truyền thông cùng với 101 lời khuyên súc tích được trình bày trong cuốn sách sẽ cung cấp cho bạn những thông tin quý giá. Phần cuối quyển sách có một số câu hỏi giúp bạn tự đánh giá khả năng trao đổi thông tin của mình, từ đó rút ra những kinh nghiệm cho bản thân diễn đạt tốt hơn và tiếp thu các kỹ năng trao đổi thông tin mới.
  • Tác giả: #Brian_BBrown
  • Nhà xuất bản: #NXB_Trẻ
  • Năm xuất bản: 03-2011
  • Công ty phát hành: #NXB_Trẻ
  • Trọng lượng: 300
  • Kích cỡ: 20.5 x 13
  • Số trang: 116
  • ISBN: 8934974101864 (FA329423)
  • Giá bìa: 23 đ
Điều bạn cần phải biết là cách khai thác sức mạnh truyền thông. Quyển sách này sẽ giúp bạn: · Xây dựng một hình ảnh truyền thông tích cực cho doanh nghiệp của bạn. · Hiểu cách hoạt động của giới truyền thông · Cung cấp cho bạn những thông tin toàn diện về việc xây dựng quan hệ tốt đẹp với giới truyền thông · Chỉ cho bạn cách viết và phát hành thông cáo báo chí, cách ứng xử trong một cuộc phỏng vấn báo chí, phát thanh hay truyền hình và cách xử lý thông tin xấu. Tựa sách thuộc nhóm Sách cũ, sách tồn kho... Khách hàng vui lòng cân nhắc trước khi lựa chọn mua hàng.

Tương Lai Của Quản Trị

Tác giả: #Gary_Hamel Ngày cập nhật: 25-05-2018
Trong tương lai của quản trị, Gary Hamel chứng minh rằng ngày nay các tổ chức đang cần đổi mới quản trị hơn bao giờ hết. Mô hình quản trị hiện tại tập trung vào kiểm soát và tính hiệu quả - không còn phù hợp trong một thế giới mà khả năng thích nghi và tính sáng tạo là không thể thiếu để kinh doanh thành công. Không chỉ phá bỏ triệt để hệ thống niền tin cố hữu ngăn cản các công ty của thế kỷ XXI vượt qua những thách thức mới, Hamel còn đưa ra cách thức giúp các công ty từng bước trở thành nhà đổi mới quản trị, Hamel tiết lộ:
- Những thách thức sống còn sẽ quyết định lợi thế cạnh tranh trong thế giới đầy biến động ngày nay.
- Ảnh hưởng tiêu cực của những niềm tin cố hữu trong quản trị
- Tiềm năng của Web trong quá trình dân chủ hóa việc thực hành quản trị
- Những hành động mà công ty của bạn có thể thực hiện bây giờ để tạo dựng lợi thế quản trị cho bản thân.

Biết Dùng Quản Người

Tác giả: #Thương_Mưu_Tử Ngày cập nhật: 25-05-2018
Biết Dùng Quản Người Cuốn sách này sẽ mang đến cho bạn những phương pháp quan trọng để nhận biết người, phải nhanh trí, tỉnh táo khi dùng người. Phải nhận biết được cấp trên, cấp dưới, nhận biết từ dáng vẻ bên ngoài, đến nội tâm bên trong, nhận biết người từ xa đến gần; nhận biết người theo thế lực, theo thời cuộc, nhận biết người lúc nhỏ, nhận biết người lúc lớn, nhận biết người lúc thiện, nhận biết người lúc ác. Mọi người trong thiên hạ học được các biết người này có thể thấy rõ hết mọi chuyện, việc biết người sẽ thông đồng bén giọt.

Nhà Lãnh Đạo 360 Độ (Tái Bản 2012)

Tác giả: #JohnC_Maxwell Ngày cập nhật: 25-05-2018
  • Tác giả: #JohnC_Maxwell
  • Dịch giả: Hà Phương, Đặng Anh
  • Nhà xuất bản: #Lao_Động_Xã_Hội
  • Năm xuất bản: 28/11/2012
  • Công ty phát hành: #Alpha_Books
  • Trọng lượng: 550
  • Kích cỡ: 14.5x20.5
  • Số trang: 432
  • ISBN: 8936037743769 (FA331118)
  • Giá bìa: 109 đ
“Tôi sẽ làm theo hướng dẫn của ông nếu tôi không phải là lãnh đạo cấp cao?” là câu hỏi mà John C. Maxwell, chuyên gia, tác giả và diễn giả nổi tiếng thế giới về nghệ thuật lãnh đạo, nhận được nhiều nhất trong các cuộc hội thảo mà ông là diễn giả
Bạn có thể lãnh đạo và lãnh đạo tốt không, khi bạn không đứng đầu tổ chức hay khi bạn có một người lãnh đạo tồi? Đâu là vị trí tốt nhất để lãnh đạo? Câu trả lời sẽ khiến bạn ngạc nhiên. Khả năng trở thành lãnh đạo nằm trong tầm tay bạn, và vị trí giữa trong sơ đồ tổ chức là vị trí tối ưu để thực hành, luyện tập và mở rộng tầm ảnh hưởng.
Trong cuốn Nhà Lãnh Đạo 360o, John C. Maxwell chứng minh rằng quyền lực trong hầu hết các tổ chức chủ yếu thuộc về các nhà lãnh đạo cấp trung, những người có một vị thế nhất định, nhưng hiếm khi ý thức được ảnh hưởng và quyền lực của mình. Ông dẫn dắt chúng ta đi từ những ngộ nhận và thách thức phải vượt qua để đến với các nguyên tắc cốt tử của thuật lãnh đạo.
Đúng như cái tên Nhà Lãnh Đạo 360o gợi ra, nhà lãnh đạo cấp trung sẽ nằm ở trung tâm khối cầu quan hệ, xoay quanh là lãnh đạo cấp cao, lãnh đạo đồng cấp và cấp dưới. Ứng với mỗi mặt phẳng quan hệ, nhà lãnh đạo cấp trung sẽ có những nguyên tắc đối nhân xử thế riêng, đó là sự tận tâm với cấp trên, sáng suốt với cấp dưới và cởi mở, chân tình với đồng cấp. Có thể coi Nhà lãnh đạo 360 độ là một khóa học mà nhà tư vấn lãnh đạo nổi tiếng nhất nước Mỹ dành cho những người có khát vọng vươn lên vị trí lãnh đạo theo nghĩa toàn vẹn nhất của nghệ thuật này.
Dù đang lãnh đạo một công ty, một đơn vị kinh doanh hay chỉ một nhóm nhỏ thì cuốn Lãnh đạo doanh nghiệp trong thời kỳ kinh tế bất ổn vẫn sẽ là công cụ vô giá để định hướng dòng chảy kinh tế đang rất hỗn loạn ngày nay.
Bạn sẽ học được cách đương đầu với tình hình biến động của tiền mặt và tín dụng, ngân sách thu hẹp, thị trường sụp đổ, tinh thần làm việc suy giảm, các nhà cung cấp biến mất..., và trên hết, bạn cần phải giữ một “cái đầu lạnh” và có phương pháp nhìn nhận vấn đề một cách hợp lý và cải tiến, thay vì cứ chạy theo lối mòn của những người đi trước.
Thông tin tác giả
Ram Charan, sinh năm 1939, là một chuyên gia tư vấn được nhiều tổng giám đốc và các nhà quản trị tên tuổi săn đón và mời chào. Ông đã viết rất nhiều bài báo cho tạp chí Havard Business Review, Fortune và là tác giả của nhiều quyển sách nổi tiếng.
Ông là cựu sinh viên của Harvard và đã từng dạy học ở đây. Ram Charan còn là tác giả của bài viết “What the CEO wants you to know” (Tổng giám đốc muốn bạn biết điều gì) và là đồng tác giả của “Execution” (Thực thi) cùng nhiều cuốn sách có giá trị khác. Nổi tiếng hiểu biết về chiến lược kinh doanh, Ram là cố vấn cho nhiều Tổng Giám đốc của các tập đoàn trên thế giới: GE, KLM, Bank of America, DuPont, Novartis, EMC, Home Depot and Verizon…